The word "Say"The word "Yes"
De l'idée à l'impact
MentorConnect est conçu pour soutenir les entreprises technologiques axées sur l'innovation qui sont prêtes à évoluer. Nous travaillons avec des entreprises de tous les secteurs verticaux qui ont atteint l'adéquation produit-marché, qui génèrent des ventes* et qui comptent au moins deux cofondateurs à temps plein. * À l'exception de la technologie médicale et de la biotechnologie
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Prenez un .zip contenant nos logos en quelques variantes ici;)

De l'idée à l'impact
MentorConnect est conçu pour soutenir les entreprises technologiques axées sur l'innovation qui sont prêtes à évoluer. Nous travaillons avec des entreprises de tous les secteurs verticaux qui ont atteint l'adéquation produit-marché, qui génèrent des ventes* et qui comptent au moins deux cofondateurs à temps plein. * À l'exception de la technologie médicale et de la biotechnologie
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Né au Carrefour d'innovation du District 3 de l'Université Concordia, notre programme est gratuit et ouvert à tous les entrepreneurs de la grande région de Montréal, peu importe l'industrie ou le secteur.
d'où venons-nous
MentorConnect est basé sur le modèle de service de mentorat du MIT Venture, qui établit la norme de référence en matière de mentorat en matière d'innovation et d'entrepreneuriat.

À l'aide d'une approche d'équipe, des groupes de trois mentors donnent bénévolement de leur temps et de leur expertise dans le cadre de MentorConnect pour soutenir les fondateurs dans un environnement sécuritaire, confidentiel et collaboratif, conçu pour aider les entreprises à atteindre leur plein potentiel.Nos mentors suivent des directives éthiques strictes, ne prennent aucune équité et restent concentrés uniquement sur votre réussite. Chez MentorConnect, nous nous engageons à offrir un espace sans conflit où les fondateurs peuvent grandir en toute confiance.Nos mentors créent un impact significatif et à long terme, contribuant à façonner non seulement les entreprises, mais aussi les leaders qui les sous-tendent.

en savoir plus
Comment ça marche
Processus de candidature et de sélection

Une fois qu'une entreprise a postulé, nous effectuons un processus de sélection en deux étapes. Tout d'abord, la jeune entreprise a une première entrevue avec deux mentors pour évaluer son adéquation. Si cela se passe bien, la start-up présente devant notre panel de mentors, un processus qui a lieu environ tous les deux mois sur une base continue.

Votre demande est traitée dans les 4 semaines suivant sa réception.

Si vous êtes accepté, vous êtes jumelé à une équipe de 3 mentors les mieux adaptés à vos besoins.

Après le jumelage, vous rencontrez vos mentors au moins une fois par mois pour discuter de tout ce que vous voulez au sujet de votre entreprise.

La frontière entre le succès et l'échec repose toujours sur les personnes, la capacité d'innover, d'aller de l'avant, quel que soit le chaos ou la courbe qui éclate en cours de route.
Foire aux questions
Des questions ? Nous avons des réponses !
Who do I contact with questions?

Email info@mentorconnect.ca

À qui s'adonne-t-il à MentorConnect ?

Les startups technologiques axées sur l'innovation basées à Montréal ou connectées à Montréal qui ont obtenu un succès précoce.

Quels sont les principaux critères de sélection ?

Force de l'équipe, connaissance du marché, validation/traction, préparation au mentorat.

Dans combien de temps est-ce que je recevrai une réponse après avoir postulé ?

Dans un délai de 4 semaines.

un mot de nos mentors
Il s'agit de la citation du témoignage
Nom, titre, société
Francis Dion
"MentorConnect provides next-level support to next-level ventures. Very impressed by the depth of experience, skills and commitment of the staff and the mentors they've recruited."
Co-Founder and Functional CTO
Plan Monark
Francis Dion
François Aird
"Mentor Connect is a great way to give back to the entrepreneur community and stay connected with the startup ecosystem."
TALSOM
Président du conseil d’administration
François Aird
Chad Loeven
"I know firsthand the challenges of bootstrapping a company. Having done that without mentors, being part of MentorConnect and DC3 is a way I can give back and help up and coming entrepreneurs avoid some of the pitfalls I face."
Director, OEM Partners
ReversingLabs
Chad Loeven
Len Madigan
« C'est gratifiant et stimulant d'aider nos brillants entrepreneurs. En fin de compte, nous apprenons tous. »
Fondateur, Coach exécutif et Coach d'équipe
Next Shot Leadership
Len Madigan
Claude Chidiac
« Être mentor avec MentorConnect a été et continue d'être une expérience enrichissante, stimulante et souvent humiliante. J'encourage toujours les cadres de mon réseau à le faire. »
Responsable de l'aviation et ancien vice-président, Ventes et Marketing
CMC Electronique
Claude Chidiac
Philippe Lebel
« En tant que mentor chez MentorConnect, j'ai eu le privilège de guider les talents émergents au sein de l'écosystème des start-ups. En tirant parti de mon expérience en conseil en technologie, je m'efforce de fournir des informations exploitables et une orientation stratégique, en aidant les entrepreneurs à naviguer dans le paysage complexe de l'innovation et de la croissance. C'est un voyage enrichissant de voir ces esprits brillants évoluer, sachant que nos efforts de collaboration d'aujourd'hui façonnent les visionnaires de demain. »
Gestionnaire principal, Livraison de solutions
Eaton
Philippe Lebel
Allan Christensen
« La qualité des mentors fournis par Mentor Connect est vraiment impressionnante. La profondeur et la diversité des connaissances, de l'expérience et du réseau industriel mis à disposition touchent tous les aspects dont toute entreprise en démarrage aurait besoin. »
Vice-président, Qualité
Pratt & Whitney Canada
Allan Christensen
Julia Bouvet
C'est très gratifiant de mentorer des entreprises en démarrage dynamiques et d'avoir des discussions stimulantes pour faire avancer leur stratégie. »
Conseiller en stratégie d'affaires
Agile Services Conseil
Julia Bouvet
Shafik Mina
« Aider les entrepreneurs à atteindre leurs objectifs commerciaux est la récompense ultime pour un homme d'affaires prospère. »
Fondateur et chef de la direction
CNYRGY CAPITAL. President, Mad Science Group
Shafik Mina
John M. Sanderson
« Si nous vous encadrons, c'est parce que nous voyons quelque chose de spécial. Cela dit, peu importe à quel point votre équipe ou votre idée est spéciale, ce sera toujours la chose la plus difficile que vous puissiez faire. Mais si vous avez le courage d'aller de l'avant, cela en vaudra la peine. »
Partenaire - Capital humain
Deloitte Canada
John M. Sanderson
Francis Dion
« MentorConnect offre un soutien de niveau supérieur aux entreprises de niveau supérieur. Très impressionné par la profondeur de l'expérience, des compétences et de l'engagement du personnel et des mentors qu'ils ont recrutés. »
Cofondateur et CTO fractionnaire
Plan Monark
Francis Dion
Francois Aird
« Mentor Connect est un excellent moyen de redonner à la communauté des entrepreneurs et de rester en contact avec l'écosystème des start-ups. »
Président du conseil d'administration
TALSOM
Francois Aird
Donald Clarke, CA, CPA
« Le programme Mentor Connect est un excellent moyen d'aider les entreprises à passer aux niveaux supérieurs. »
Président
Gunite Investments Inc.
Donald Clarke, CA, CPA
Chantal Laberge
« Le programme MentorConnect crée une culture qui embrasse et valorise la confiance, la communication ouverte, la diversité des opinions et une approche dynamique de mentorat d'équipe, qui contribuent tous à aider les entrepreneurs dans leur cheminement vers la croissance. »
Ancien administrateur de sociétés et président du conseil
Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ)
Chantal Laberge
Hal Myers, Ph.D.
« Mentor Connect offre gratuitement des ressources précieuses aux entreprises en démarrage. Les diverses compétences des mentors permettent aux fondateurs d'avoir accès à des connaissances et à des ressources pour les orienter et accélérer leurs progrès.
PDG
Thought Technology
Hal Myers, Ph.D.